Пункт 25
Стажировка должна проводиться в объеме, определенном программой подготовки по новой должности.
По решению руководителя организации или уполномоченного им должностного лица организации (ее филиала, представительства) допускается освобождение работника от стажировки при его переводе из одного структурного подразделения организации в другое или изменении должности при условии, что работник имеет стаж работы по специальности не менее трех лет и характер его трудовых функций и тип оборудования объекта электроэнергетики, в отношении которого работник выполнял трудовые функции ранее, не меняются.
Редакция не подтверждена (проверено 10.08.2026). Полная сверка текста с действующей редакцией не завершена. Учитывайте это при использовании указанного основания.
Это наш снимок текста документа, а не официальная публикация. Мы показываем его затем, чтобы ответ можно было проверить по норме, а не принимать на слово.
